La disparità nelle buste paga tra donne e uomini in Veneto arriva anche al 32%. A parità di ore lavorate e di mansioni svolte. È solo una delle tante ingiustizie che mi hanno spinto a presentare in Consiglio Regionale una proposta di legge per eliminare le discriminazioni e le diseguaglianze di genere nei luoghi diContinua a leggere “Il progetto di Legge regionale per la parità retributiva in Veneto”